¿Qué significa empoderamiento?

El empoderamiento es el proceso mediante el cual las personas o grupos sociales ganan poder, autoridad e influencia sobre las decisiones que afectan a sus vidas.

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📅 Última actualización: 17/01/2026

Origen del concepto

Aunque hoy se usa mucho en marketing, el término nació en los movimientos de derechos civiles y el feminismo de los años 70. Buscaba que los grupos oprimidos dejaran de ser sujetos pasivos para convertirse en protagonistas de su propio destino.

Empoderamiento individual

En psicología, se refiere a la capacidad de una persona para creer en sí misma, tomar decisiones con autonomía y dejar de sentirse víctima de las circunstancias. Está muy ligado a la autoestima y a la resiliencia.

Empoderamiento femenino

Es quizás el uso más extendido. Se basa en eliminar las barreras (legales, sociales y culturales) que impiden a las mujeres tener las mismas oportunidades que los hombres, fomentando su liderazgo en la política, la economía y la sociedad.

Empoderamiento en el trabajo

En las empresas (conocido como *empowerment*), consiste en delegar autoridad a los empleados. Cuando un trabajador tiene libertad para decidir cómo hacer su tarea, se siente más motivado, responsable y creativo.

Críticas al uso del término

Algunos sociólogos critican que la palabra se ha 'descafeinado'. Dicen que el empoderamiento real requiere cambios en las leyes y en la estructura de poder, no solo un cambio de actitud mental o comprar ciertos productos.

❓ Preguntas frecuentes

¿Quién inventó el término?

No tiene un único autor, pero Paulo Freire y el feminismo de los 70 fueron fundamentales en su desarrollo.

¿Es lo mismo que liderazgo?

No. El liderazgo es guiar a otros; el empoderamiento es dar a otros las herramientas para que se guíen a sí mismos.

¿Cómo se empodera a una comunidad?

Mediante la educación, el acceso a recursos económicos y el fortalecimiento de sus instituciones locales.